MFA (m/w/d)

Bewerbungsfrist: 28.02.2026

Das Universitätsklinikum Würzburg sucht für die Poliklinik der Universitätsfrauenklinik zum 01.03.26 in Voll- oder Teilzeit eine

• Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1
• Eine strukturierte Einarbeitung
• Arbeiten in Voll- oder Teilzeit möglich. Im Verlauf Arbeitsumfang individuell anpassbar
• Geleistete Überstunden können Sie sich ausbezahlen lassen oder abfeiern
• Vergütung nach dem TV-L
• Finanzierung von internen und externen Fortbildungen. Die Teilnahme ist Arbeitszeit.
• UKW-Vorteile, z.B. eigene Kindertagesstätte mit schichtdienstfreundlichen Öffnungszeiten, Sportangebote, Mobil-Firmen-Abo, ...
• Mehr Eindrücke zur universitären Pflege

Das Team der gynäkologischen Poliklinik besteht aus Medizinischen Fachangestellten und Pflegekräften. Gemeinsam verantwortlich sind sie für die Patientenaufnahme und Terminvereinbarung sowie für die Unterstützung unserer Ärzte in den Spezialsprechstunden. Hierzu gehören u.a. OP-Vorbereitungen, kleinere ambulante Eingriffe und auch die Notfallversorgung. Ein Schwerpunkt wäre zudem die Betreuung der Patienten unseres Brustzentrums. Zusammen versteht sich das Team als Eingangspforte in die Frauenklinik und bildet somit eine Schnittstelle zwischen den Ärzten der Poliklinik, den Operateuren, den Anästhesisten, den Stationen und den Patientinnen. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team, an dem die Patientenversorgung eine Herzenssache ist

• Abgeschlossenes Examen als MFA
• Motivation, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Organisationsfähigkeit
• Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger sind herzlichst willkommen!

Jetzt einen Termin vor Ort ausmachen und alle Fragen klären!
Sie entscheiden, ob Sie zuerst hospitieren oder sich bei der Klinikpflegedienstleitung vorstellen möchten.
Zur Terminfindung können Sie das Sekretariat von Matthias Uhlmann als zuständige Klinikpflegedienstleitung unter der Nummer 0931/201-27732 erreichen.  

• Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
• Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
• Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
• Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
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