Patientenlotse/-lotsin (m/w/d)

Bewerbungsfrist: 15.01.2026

Bereit für eine neue Herausforderung? Das Uniklinikum Würzburg sucht für das Comprehensive Cancer Center Mainfranken zum 01.02.2026 in Teilzeit (19,25 Wochenstunden) eine/n

• Interessante und vielseitige Arbeit in einem multiprofessionellen Team an der Schnittstelle zwischen Patienten, Angehörigen, Ärzten und Pflegepersonal
  
• Strukturierte Einarbeitung durch das Team des Zentralen Patientenmanagements der Neurochirurgischen Klinik
  
• Spezielle Schulungen für die Lotsentätigkeit durch das CCC Mainfranken
  
• Teilzeitstelle (50%), auf 60-70% erweiterbar, flexible Arbeitszeiten

• Die Betreuung neuroonkologischer Patienten während des gesamten Behandlungsverlaufes
  
• Sie sind zentrale/r Ansprechpartner/in für Patienten, Angehörige und mitbehandelnde Ärzte/Ärztinnen, auch während der Nachsorge
  
• Die Vor- und Nachbereitung der Tumorkonferenzen
  
• Die Kommunikation mit den ambulanten und stationären Versorgungsteams
  
• Die Organisation interdisziplinärer oder klinikübergreifender Termine

Tumorerkrankungen des Gehirns sind komplexe Erkrankungen, die eine intensive und langfristige Behandlung und Betreuung durch ein interdisziplinäres Team erfordern. Als Patienten-Lots:in begleiten Sie Patienten über den gesamten Zeitraum der Behandlung hinaus auch während des weiterführenden Betreuung und sind dabei zentraler Ansprechpartner auch für Angehörige und mitbehandelnde Ärzte. Sie sind Teil des Behandlungsteams, das Sie bei der Organisation und Umsetzung der Therapiekonzepte unterstützen. Weiterhin informieren Sie die neuroonkologischen Patienten und ihre Angehörigen über das breite Supportivangebot des Onkologischen Zentrums im Rahmen eines ganzheitlichen Versorgungsansatzes.

• Ausbildung in einem medizinischen oder Medizin-nahen Beruf
  
• Sie haben Freude am Umgang mit Patienten
  
• Sie arbeiten gerne im Team und sind kommunikativ und belastbar
  
• Sie sind gut organisiert und arbeiten gerne selbstständig
  
• Sie haben EDV-Kenntnisse
  

• Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
• Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
• Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
• Betriebssportangebote
• Jobrad
• Mitarbeiter Angebote
• Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team