stellv. Stationsleitung (m/w/d) als Trainee zunächst im Kommissariat für 6 Monate
Kinderpoliklinik
- Universitätsklinikum Würzburg - Kinderklinik
- 01.10.2026
- Vollzeit, Teilzeit
- unbefristet
Bewerbungsfrist: 21.09.2026
Das Universitätsklinikum Würzburg sucht für die Kinderpoliklinik zum 01.10.2026 in Voll- oder Teilzeit eine
Wir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1
- Arbeiten in Voll- oder Teilzeit möglich. Im Verlauf Arbeitsumfang individuell anpassbar
- Vergütung nach dem TV-L
- Ein strukturiertes Personalentwicklungsprogramm im Pflegemanagement, welches Ihnen die notwendigen praktischen Skills zur Übernahme von Führungspositionen im Pflege- und Funktionsdienst eines Universitätsklinikums vermittelt
- Verschiedene Praktika, sowie die begleitete sukzessive Übernahme von Führungsverantwortung als Stellvertretung im Bereich der Polikliniken in der Kinderklinik.
- Finanzierung von internen und externen Fortbildungen. Die Teilnahme ist Arbeitszeit.
- UKW-Vorteile, z.B. eigene Kindertagesstätte mit schichtdienstfreundlichen Öffnungszeiten, Sportangebote, Mobil-Firmen-Abo, ...
- Mehr Eindrücke zur universitären Pflege
Ihr Aufgabengebiet
Als stellv. Stationsleitung setzen Sie Ihr Multitasking-Talent bei organisatorischen Tätigkeiten, sowie kommunikativen und diagnostischen Aufgaben ein. Das heißt, vom Dienstplan schreiben über Mitarbeitergespräche führen bis hin zur ganzheitlichen Versorgung der Patienten ist alles dabei.
In diesem Job fungieren Sie als zentraler Ansprechpartner; für Ihr Team, die Stationsärzte oder die Klinikpflegedienstleitung. Deshalb sind Ihre guten Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Zudem ist es wichtig, dass Sie eigenverantwortlich arbeiten und stets den Überblick behalten können.
Sie können folgende Aufgabengebiete lernen
- Personalführung und Aufgabengebiete zu gestalten und zu steuern
- Qualitätssichernde Maßnahmen zu implementieren, umzusetzen und zu evaluieren
- Arbeitsprozesse zu analysieren, zu strukturieren und kennzahlenbasiert zu steuern
- Entwicklung und Umsetzung innovativer, patientenorientierter Betriebsabläufe zu steuern
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann* oder medizinische Fachangestellte (m/w/d)
- Berufserfahrung im Krankenhaus
- Leitungserfahrung wünschenswert
- Bereitschaft zur Anmeldung an der Weiterbildung zur Leitung einer Station
- Engagement, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsgeschick
*diese Bezeichnung schließt alle vorangegangenen offiziellen Berufsbezeichnungen ein.
Sie haben vorab noch Fragen?
Für nähere Auskünfte nimmt sich der stellvertretende Pflegedirektor Herr Matthias Uhlmann unter der +49931 201 57101 gerne Zeit.
Darauf können Sie sich freuen
- Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
- Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
- Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
- Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
- Jobrad
- Mitarbeiter Angebote
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Klinikpflegedienstleitung
Tel: +49931 201 57101
Die Vergütung erfolgt nach den einschlägigen Tarifverträgen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.