Kraftfahrer (m/w/d)
- Uniklinikum Würzburg - Geschäftsbereich 4, Referat 4.2.1: Transport und Service
- 01.04.2026
- Full-time, Schichtdienst
- Temporary with the possibility of being made permanent
Bewerbungsfrist: 20.02.2026
Bereit für eine neue Herausforderung? Das Uniklinikum Würzburg sucht für das Referat Transport und Service zum 01.04.2026 in Vollzeit (im Durchschnitt 38,5 Wochenstunden) einen
We offer
Eine Beschäftigung mit viel Abwechselung - sorgen Sie für einen gut funktionierenden Klinikalltag!
Das Universitätsklinikum Würzburg bietet Ihnen genau das. Als Kraftfahrer (m/w/d) erwartet Sie ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem angenehmen Betriebsklima. Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie den reibungslosen Ablauf unseres Klinikums durch Ihre tatkräftige Mithilfe.
Your Tasks
Fahrertätigkeit auf einem der Versorgungsfahrzeuge des Universitätsklinikums (7,49 to.) zur Auslieferung von:
- Patientenverpflegung
- Mineralwasserkästen
- Sterilgütern
Sie tragen damit maßgeblich zu einem strukturierten und zuverlässigen Versorgungsablauf im Universitätsklinikum bei.
Your Profile
- Freundliches Auftreten, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Motivation
- Uneingeschränkte körperliche Belastbarkeit und Mobilität
- Sie arbeiten in einer 6-Tagewoche in einem geregelten Schichtsystem mit wöchentlich wechselnder Früh- und Spätschicht. Wochenenddienste werden im zweiwöchigen Wechsel übernommen, Feiertagsdienste sind Bestandteil des Einsatzplans.
This is what you can look forward to
- Challenging, diverse and evolving area of responsibility
- Attractive salary according to TV-L incl. annual special payment
- Training and Continuing Education
- Retirement Pension Plan
- Company daycare center with extended opening hours
- Company sports program
- JobBike
- Corporate Benefits
- Very good working atmosphere in a highly motivated and collegial team
Become part of the team: Apply now!
Referatsleitung 4.2.1: Transport und Service
Tel: +49931 201 55537
Remuneration is in accordance with the relevant collective agreements. Severely disabled applicants will be given preference if they are otherwise equally qualified.