Pflegefachfrau/-mann* (m/w/d)
Hautklinik Station H21/H22

Bewerbungsfrist: 30.09.2024

Das Pflegeteam der Dermatologie am Universitätsklinikum Würzburg sucht ab sofort eine(n)

• Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1
• Arbeiten in Voll- oder Teilzeit möglich. Im Verlauf Arbeitsumfang individuell anpassbar
• Geleistete Überstunden können Sie sich ausbezahlen lassen oder abfeiern
• Vergütung nach dem TV-L + monatliche universitäre Pflegezulage
• Finanzierung von internen und externen Fortbildungen z. B. in der psychiatrischen Pflege oder zum Praxisanleiter. Die Teilnahme ist Arbeitszeit.
• UKW-Vorteile, z.B. eigene Kindertagesstätte mit schichtdienstfreundlichen Öffnungszeiten, Sportangebote, Mobil-Firmen-Abo, ...
• Mehr Eindrücke zur universitären Pflege

Die H21/H22 betreut überwiegend konservativ versorgte dermatologische Patienten. Zu den Schwerpunkten zählen entzündliche Erkrankungen wie Schuppenflechte und Ekzeme, Allergien, Hautinfektionen, Krankheiten der Schleimhäute und Nägel.

Die Station H21/H22 beinhaltet 23 Betten und bildet, mit der H11/H12 und deren 35 Betten, einen großen Bereich. Der Schwerpunkt der H11/H12 liegt in der operativen Versorgung.

Das Team der Pflegekräfte zeichnen sich vor allem durch die Multiprofessionalität und Flexibilität aus! Zudem ist es ein gemischtes Team von jung bis älter. Auf Station werden unterstützende Tätigkeiten von Pflegehelfern durchgeführt, des Weiteren ist eine Stationskoordinatorin fester Bestandteil des Teams. Dadurch wird, eine abwechslungsreiche und patientenorientierte Bereichspflege ermöglicht.

Begleiten Sie gerne unverbindlich eine Schicht! So können Sie Ihr neues Team und den Stationsablauf kennenlernen.

• Abgeschlossenes Examen als Pflegefachmann/-frau*
• Freude an der multiprofessionellen Zusammenarbeit
• Fähigkeit zum betriebswirtschaftlichen Denken und Handeln
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

• Challenging, diverse and evolving area of responsibility
• Attractive salary according to TV-L incl. annual special payment
• Training and Continuing Education
• Retirement Pension Plan
• Child Care
• Collegiality
• JobBike
• Corporate Benefits